Une conviction forte : la richesse humaine comme moteur de performance
Chez DELTA CONSEIL, nous croyons que toute transformation réussie passe par une compréhension fine de l’humain, de ses dynamiques internes comme relationnelles. Depuis 2010, nous accompagnons les professionnels à travers des prestations de conseil RH, Management de Transition, coaching, formations et bilans de compétences, en veillant à conjuguer efficacité, respect et engagement mutuel.
Notre approche est née d’un parcours de plus de 30 ans dans les ressources humaines, la formation professionnelle et l’accompagnement. Chaque mission, chaque rencontre, chaque changement nourrit notre vision.
Un cadre de travail exigeant, éthique et partagé
Dès les premiers échanges, nous posons les fondations d’une relation de travail claire et constructive. Notre méthode C.L.E.F.S. en est le socle :
Cadre
Posé ensemble et défini en début d’accompagnement.
Liberté
De parole et d’expression dans un cadre sécurisé.
Ecoute
Active et sans jugement.
Formulation
D’objectifs clairs et partagés.
Suivi
Rigoureux et transparence sur l’évolution.
Chaque outil est mobilisé dans un contexte spécifique, selon les besoins identifiés lors du diagnostic ou en cours d’accompagnement.
Une posture d’accompagnement juste, active et respectueuse
Être à l’écoute, sans jugement
Nous créons un espace de confiance où chaque personne peut s’exprimer librement.
Favoriser l’autonomie
Notre accompagnement vise à rendre l’autre acteur de son développement, en s’appuyant sur ses propres ressources.
S’adapter au réel
Nous ajustons nos modalités en fonction du contexte de l’entreprise, de ses contraintes, et de ses objectifs stratégiques.
Une relation humaine, incarnée et engagée
Valérie Rodde-Mathieu, fondatrice et dirigeante, reste votre interlocutrice unique sur chaque projet.
Formée à la PNL, à l’analyse systémique, à l’hypnose humaniste et à l’acupuncture, elle est également certifiée DISC-FM et Intelligence Émotionnelle (IE). Elle conjugue savoir-faire pédagogique, sens de la relation et rigueur professionnelle.
Ses accompagnements s’inscrivent toujours dans une logique d’évolution durable, d’ajustement progressif et de respect du rythme de chacun.
Ce qui nous anime chaque jour
- Travailler avec les personnes, pas à leur place.
- Co-construire des solutions réalistes, contextualisées et motivantes.
- Transmettre, pour que les compétences s’ancrent et se diffusent.
- Apprendre à apprendre, dans une logique de développement continu.
- Offrir des outils concrets, directement applicables dans le quotidien professionnel.
Nos engagements
- Une approche personnalisée, adaptée à chaque contexte.
- Des prestations 100% orientées professionnels.
- Une posture d'écoute active et de non-jugement.
- La certification Qualiopi, gage de qualité, de suivi et de traçabilité.
- Un ancrage local fort : Orléans, Tours, Bourges, Blois, Châteauroux, Châteaudun.
En savoir plus sur notre philosophie d'accompagnement ?
Contactez-nous pour échanger sur vos besoins RH, managériaux ou de développement personnel.
